Корпоративные решения для бизнеса, команд и лидеров
АНИНОТ создает интеллектуальные, методологические и образовательные решения для компаний, которые работают в условиях высокой ответственности, кадрового дефицита, управленческой турбулентности и постоянных изменений.
Методологическая основа
Мировые практики — Авторская система
Продукты АНИНОТ будут основываться на анализе лучших международных практик в области executive education, лидерства, когнитивных наук, системного мышления, обучения взрослых и развития человеческого потенциала. Мы ориентируемся на уровень ведущих мировых университетов и бизнес-школ, но создаём собственные авторские продукты в архитектуре НКА и методологической системе АНИНОТ.
Executive education и лидерство
Продукты АНИНОТ будут основываться на анализе лучших международных практик в области executive education, лидерства, обучения взрослых и развития человеческого потенциала.
Когнитивные науки и системное мышление
Мы учитываем подходы в области когнитивных наук и системного мышления, ориентируясь на уровень Harvard, Stanford, MIT, Oxford, Cambridge, Sorbonne, INSEAD и London Business School.
Собственная архитектура НКА
Мы не копируем чужие методики. Мы изучаем мировые подходы, структурируем их, адаптируем под задачи бизнеса и усиливаем через собственную систему НКА, авторские исследования и практику работы с лидерами, командами и организациями.
Интеллектуальное производство
Что мы производим
Корпоративные методологии
Разработка интеллектуальных решений под конкретные задачи компании: системы развития руководителей, модели лидерских компетенций, frameworks управленческого мышления, архитектуры принятия решений, системы повышения устойчивости команд, модели антикризисного лидерства и корпоративные стандарты развития управленцев.
Кастомные корпоративные программы
Программы под конкретную отрасль, бизнес-задачу или организационный запрос: executive development programs, leadership programs, resilience programs, middle management development, HR transformation programs, talent acceleration programs и управленческие образовательные решения.
Диагностические и assessment-системы
Интеллектуальные инструменты для оценки организационного и лидерского потенциала: оценка лидерских компетенций, управленческий assessment, диагностика командной устойчивости, модели оценки развития персонала и корпоративные диагностические frameworks.
Train-the-Trainer решения
Создание систем, по которым компания может развивать людей внутри собственной структуры: внутренние академии, корпоративные тренерские системы, обучающие пакеты для внутренних специалистов, стандарты передачи знаний и модели внутреннего масштабирования обучения.
Корпоративные образовательные архитектуры
Проектирование системного корпоративного развития под ключ: внутренняя корпоративная академия, центр развития лидерства, корпоративная образовательная платформа, внутренняя система подготовки управленцев и стратегические learning ecosystems.
Кому подходит IP-контур АНИНОТ
Наш IP-контур создан для организаций, управленческих команд и профессиональных сред, которым нужны собственные интеллектуальные продукты, методологические решения и корпоративные архитектуры развития.
Связаться
Значение корпоративного IP
Почему это важно
Современным компаниям недостаточно покупать отдельные тренинги. Сильные организации строят собственные интеллектуальные системы развития.
Создайте систему развития внутри компании
АНИНОТ разрабатывает интеллектуально-методологические решения, по которым компании могут обучать, усиливать и масштабировать команды самостоятельно.
Связаться с Академией